首頁 公司介紹
愿景
成為世界領先的航空維修企業
核心價值觀
誠信嚴謹、進取創新、效率共贏
企業成員的基本素質方面:誠信嚴謹
誠信
“誠信”是機務維修行業的從業底線;是每位企業成員都必須具備的基本素質,是公司對所有企業成員的第一要求;是對外樹立公司品牌信譽的基礎,也是內部合作的前提。離開了誠信,企業成員不能建立起相互信任的關系,有效的相互支持與合作更無從談起。
在日常工作中,不誠信是無法被接受的。Ameco全體企業成員要誠實、守信、守諾;要實事求是,發現問題或出現問題要及時報告,不謊報、瞞報。
嚴謹
“嚴謹”是機務工作的基本特點和要求,是精益求精的工匠精神和一絲不茍維修作風的集中體現,是機務人應具備的基本素質。機務工作的每一個環節都必須以嚴謹的作風認真對待。
在具體維修工作中,要通過嚴格要求、嚴密組織、嚴肅態度、嚴明紀律,切實將工作標準落實到位,確保質量目標實現。
企業成員的工作態度方面:進取創新
進取
“進取”是所有奮斗者應有的精神底色,是在實現物質基礎逐步夯實后,決定未來Ameco競爭成敗的重要精神力量,是Ameco人必須具備的工作態度。
作為國航和漢莎的合資公司,Ameco人應胸懷成為世界領先的愿景,秉承攻堅克難的精神,不斷奮勇向前。
創新
“創新”是立足于公司“飛機工程技術全球服務商”定位、增強企業技術底蘊、滿足企業發展需要的努力方向,是平衡“嚴謹”所帶來“保守”不利傾向的砝碼,是面對新時代百年未有之大變局下,突破技術領域內“跟跑”空間愈加狹窄局面的有力武器。
創新的最大活力蘊藏在全體企業成員中。要處理好創新與嚴謹和成本代價之間的關系,在企業內大力加強對高質量、持續性創新的鼓勵和引導,為企業成員提供舞臺,使愿意學習、自主創新的優秀人才在企業內有所施展。要運用靈活創新思維,結合新技術新手段,不斷開拓進取,激發內部動力,通過學習和創新提升企業參與世界市場的競爭優勢,為企業發展爭取更大空間。
企業成員的追求目標方面:效率共贏
效率
“效率”是企業管理水平和隊伍戰斗力的直接反映,是企業提升經營管理水平、提高運行決策效率,實現企業發展穩步提升的關鍵因素,是實現Ameco發展愿景所必須追求的關鍵目標。
Ameco要培養全體企業成員的效率意識,實施有效的業務培訓和行為訓練,培養高素質人才隊伍,打造高效管理團隊;要通過全員的共同努力,實現“深耕細作”,提高整體效率和效能。
共贏
“共贏”是Ameco追求企業、股東與全體企業成員共同實現發展目標的承諾,也是企業尊重和關愛員工的集中體現。
追求效率不代表沒有感情,公司與企業成員間的關系不是冰冷的簡單雇傭關系。Ameco將堅持上下同欲地匯聚起一萬多名企業成員的磅礴力量,使企業成員在為客戶提供優質服務、為國航和漢莎股東創造利潤、為企業實現發展愿景的過程中成就自我追求。
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